Při hledání odpovědi na váš dotaz je nejprve nutné uvést, že nelze nalézt obecně platící odpověď, neboť ta se odvíjí od konkrétních podmínek u konkrétního zaměstnavatele. Důležité je, o jaký výkon práce se jedná a za jakých podmínek. Dále se musí přihlédnout k tomu, zda se jedná o občanské oblečení, např. v kanceláři, nebo o zaměstnavatelem přidělované pracovní oděvy. Pokud se jedná o pracovní oděv, zda je přidělován jako osobní ochranný pracovní prostředek, či nikoliv. Pokud ano, z jakého důvodu, resp. proti čemu má chránit.

Těžko si představit, že na stavbě by zaměstnanci mohli pracovat v tryčku a kraťasech.

je to jen a jen na zaměstnavateli, jak celou situaci, potažmo nebezpečí, potažmo rizika vyhodnotí. Zkrácené kalhoty přidělovat i jako OOPP můžete, jenom se pak nemůžete divit, že vám začnou zedníci odcházet na neschopenku, že mají od cementu, vápna, hydrátu, malty, betonu a já nevím od čeho ještě rozdělané nohy....

Otazka: hrozí mi riziko v létě menší než v zimě?

Pokud ano tak hurá do trenek.....