Mám nastoupit na pracovní pozici ve školství, až z webových stránek mám zjištěno, že na části pracoviště je karanténa kvůli hepatitidě. O této nákaze při pohovoru nepadlo ani slovo. Budu pracovat v jiné části, ale i tak je možnost rozšíření karantény na mou část. Je zaměstnavatel povinen mi zařídit očkování na své náklady?
Pokud budete pracovat v práci kategorie 2, 2R nebo 3, z hlediska biologických činitelů (hepatitida), pak se toto musí odrazit na vaší vstupní pracovnělékařské prohlídce, v rámci níž poskytovatel pracovnělékařských služeb provede sérii vyšetření, konkrétně sérologie virových hepatitid-HBsAg, anti HBc total, anti HCV a kontrolu povinného očkování proti VHB.
Očkování proti hepatitidám se řídí vyhláškou č. 537/2006 Sb.
Záleží tedy na míře, v jaké budete virům vystaven(a), tedy na kategorii práce, zda půjde o rizikovou práci kategorie 3 nebo 4 (očkování bude povinné) nebo nepůjde o rizikovou práci.
Pokud očkování povinné bude, zaměstnavatel vám musí sdělit, že se mu musíte podrobit, kde se mu musíte podrobit a samozřejmě jej musí také za vás uhradit.
Za mě pro vás očkování povinné spíše nebude, protože nebudete v rámci práce záměrně nakládat s biologickými činiteli a "karanténa" je spíše preventivní opatření.
